12月3日至8日，廣東局局長(zhǎng)穆勇先后到三隊(duì)一院一中心及離退休管理處開展工作調(diào)研。在聽取了各單位2015年基本情況及2016年工作安排等方面的匯報(bào)后，穆勇分別對(duì)各單位下一步工作提出了要求。

　　穆勇局長(zhǎng)對(duì)勘查院提出了以下六點(diǎn)要求：一是在困難中求生存，抓好市場(chǎng)定位，要有重點(diǎn)、有措施。二是明年重點(diǎn)工作要放在清潔能源項(xiàng)目、境外項(xiàng)目、地調(diào)項(xiàng)目上，并積極融入地方經(jīng)濟(jì)。三是勘查院是我局的標(biāo)桿單位，對(duì)自身的發(fā)展要做好定位。四是要勇于負(fù)責(zé)，敢于擔(dān)當(dāng)，人員管理要與崗位、效益掛鉤；團(tuán)隊(duì)要學(xué)會(huì)抱團(tuán)取暖。五是要有核心競(jìng)爭(zhēng)力，領(lǐng)導(dǎo)班子要做到合理分工分管業(yè)務(wù)板塊。六是領(lǐng)導(dǎo)班子和專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)，加強(qiáng)培養(yǎng)和引進(jìn)。

　　穆勇局長(zhǎng)對(duì)152隊(duì)提出了以下六點(diǎn)要求：一是準(zhǔn)確定位，明確思路，下一步重點(diǎn)做好地勘市場(chǎng)開拓和土地開發(fā)工作，加強(qiáng)地勘人才隊(duì)伍建設(shè)，用有限的資源盤活低效無(wú)效資產(chǎn)。二是加強(qiáng)雙清工作，做到應(yīng)決盡決，應(yīng)收盡收，并責(zé)任落實(shí)到人。三是增強(qiáng)信心，轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)地勘觀念，努力尋找商機(jī)。四是人才引進(jìn)，加大地勘人才隊(duì)伍建設(shè)力度。五是抓好安全生產(chǎn)管理，加強(qiáng)生產(chǎn)項(xiàng)目和隊(duì)部基地的安全保障工作，尤其是冬季要重點(diǎn)抓好預(yù)防CO中毒及用電、交通等。六是做好離退休及在職職工隊(duì)伍的穩(wěn)定工作，傾聽訴求。

　　穆勇局長(zhǎng)對(duì)機(jī)關(guān)事務(wù)管理中心提出了以下九點(diǎn)要求：一是基地改造，針對(duì)開發(fā)過(guò)程中的問(wèn)題和矛盾要有預(yù)案，按政府的規(guī)定辦事，依法依規(guī)。二是后勤保障要到位。三是繼續(xù)減員提效，做到只減不增、只出不進(jìn)。四是繼續(xù)做好基地的防火防盜工作，維護(hù)安全穩(wěn)定。五是敢于擔(dān)當(dāng)、敢于負(fù)責(zé)，繼續(xù)完成基地中心的各項(xiàng)任務(wù)。六是開發(fā)工作即將開始，基地中心原則上不再動(dòng)用資金，維持現(xiàn)狀。七是積極推進(jìn)置業(yè)公司的組建，做好置業(yè)公司與中心的分離工作。八是做好今年的決算工作，繼續(xù)降本增效。九是嘉禾拆遷要加大力度，存在的問(wèn)題和矛盾不能影響開發(fā)進(jìn)程。

　　穆勇局長(zhǎng)對(duì)離退休管理處提出了以下五點(diǎn)要求：一是離退休老同志的事要認(rèn)真處理，馬虎不得，傾聽訴求。二是關(guān)于社保和醫(yī)保，要統(tǒng)一口徑，統(tǒng)一辦理。三是離退休管理處要解讀好政策、辦法，要讓老同志受益。四是維護(hù)穩(wěn)定，嚴(yán)防破壞和諧的事件發(fā)生。五是經(jīng)常組織離退休老黨員參加黨的組織生活。

　　穆勇局長(zhǎng)對(duì)201隊(duì)及202隊(duì)提出了相關(guān)要求。

　　在梅州調(diào)研期間,穆勇還到中煤建工下屬中煤江南梅州分公司、瑞豐建安公司進(jìn)行了考察調(diào)研。

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